为持续加强基层管理干部队伍建设，系统提升潜质人才在流畅表达、知识转化与复杂信息结构化等方面的核心通用能力，近日，太平人寿福建分公司举办基石计划TTT-1培训。太平人寿福建分公司基层管理干部人才库——“基石计划”的26名成员全程参与了此次赋能之旅。

本次培训太平人寿福建分公司特邀经验丰富的平潭中支教育培训部经理林艳担任主讲讲师，进行了为期一天的集中授课。林艳围绕授课技巧精进、课程结构设计、成人学习特点、知识有效转化等核心模块，通过理论讲解、案例剖析、互动演练等多种形式，为学员们提供了系统、实用的方法论指导。

为强化学习效果、实现精准辅导，培训特别设置了AB班通关环节。太平人寿福建分公司教育培训部室主任钟艳与林艳老师共同担任通关讲师，全程投入，对学员们的实战演练进行一对一点评与辅导，帮助学员发现问题、及时改进，有效提升了培训的针对性和实效性。

同时，培训还特别邀请太平人寿福建分公司中层潜质人才库——“奋斗者联盟”优秀成员、南平个险本部经理陈燕清进行经验分享授课。她结合自身太平成长之路与管理实践，分享了宝贵的实战心得与技巧，为基石计划学员们提供可借鉴的成长路径。

学员们在课堂互动、问题回答、案例研讨、演练展示等环节表现积极，踊跃争先。

最后，太平人寿福建分公司人力资源部郭娉经理为表现优异的的小组和个人颁发了荣誉证书，对大家的积极投入和显著进步给予肯定，并强调了TTT技能对个人整体能力提升的重要意义。她勉励全体基石计划成员，要将此次培训所学的‘以学员/受众为中心’的理念、‘结构化表达’的工具、‘化繁为简’的能力，深度融入日常工作的每一个环节，为分公司的人才培养和业务发展贡献智慧与力量。

本次TTT-1培训班的成功举办，不仅有效提升了基石计划成员的结构化思维与知识转化能力，更为太平人寿福建分公司构建学习型组织、实现知识的有效沉淀与持续传承奠定了坚实的基础。学员们纷纷表示收获满满，将努力将所学转化为实践，赋能团队，助力分公司高质量发展。